火災學題庫解析7版
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底下是 火災學題庫解析7版 的內容簡介
編者為考生整理出火災學重要資料,並針對火災學重要名詞做解釋,收錄大量相關考古題並做詳解,給予考生最完整的考情與練習。
博客來網路書局 作者: 李振裕
新功能介紹- 出版社:鼎文
新功能介紹 - 出版日期:2009/04/06
- 語言:繁體中文
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根據104人力銀行調查,從過去近7萬名早鳥新鮮人履歷分析,早鳥紅利的「時間價值」展現在:薪資高、卡好位、以及快上工。其中,電子科技業早鳥平均月薪可達4.3萬,高出5100元;早鳥進入500人以上大企業的比例可達3成4;畢業後,平均2個月找到正職工作,上工速度加快3個月。
104人力銀行資深副總經理陳嵩榮建議新鮮人提早求職,尚未領到畢業證書就開始找工作。
距離畢業季還有將近2個月,104人力銀行線上全職工作數65萬個,其中,接受應屆畢業生的工作數已達41.4萬個,占6成4。在畢業或役畢的求職者,且已在今年1~3月曾經主動應徵正職工作的新鮮人有3.2萬人,求職早鳥人數約占新鮮人的3分之1。
104人力銀行透過會員資料庫進行分析,鎖定2014年及2015年畢業或退役,且在畢業前已經主動應徵的2.7萬名早鳥,分析其第一份正職工作的平均月薪,結果發現,整體早鳥平均月薪約新台幣3.5萬元,較一般新鮮人高出2453元博客來網路書店,溢價幅度7%。
而在四大產業中,以電子科技業早鳥月薪4.3萬,高出一般新鮮人5153元,溢價幅度14%最多;傳統製造業、一般服務業、知識密集服務業早鳥月薪,則介於3.1萬元3.6萬元間,溢價幅度3%至10%之間。
陳嵩榮分析,部分電子科技大廠會在3月至4月校園徵才季先搶新鮮人,開出AI、大數據、軟硬體程式設計師、UI、UX、儲備幹部、國外業務、產品企劃等優質職缺,電子科技業早鳥月薪也相對較高。
104人力銀行統計,求職早鳥畢業後平均2個月(61天)就找到第一份正職工作;比「畢業之後」才主動應徵的社會新鮮人平均花5個月(153天)才找到第一份正職工作,整整快了3個月。
陳嵩榮建議新鮮人,畢業前就可以先利用空檔鎖定有興趣的產業與職缺,事前準備客製化履歷表,並在面試時展現積極的企圖心,不但能縮短畢業後的待業時間和壓力,企業也有更充裕的時間,找到理想人才。
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